Dzisiaj jest: 2.8.2025, imieniny: Gustawa, Kariny, Stefana

Zarządzanie

1 2 3 4 7

  • O czym pamiętać zarządzając systemem ochrony danych osobowych?
    11.12.2024
    W przypadku naruszenia ochrony danych osobowych grożą sankcje finansowe do 20 mln euro lub 4 proc. całkowitego rocznego światowego obrotu. Jednocześnie należy pamiętać, że przy podejmowaniu decyzji o nałożeniu kary pieniężnej oraz ustalając jej wysokość, organ nadzoru będzie zwracał uwagę m.in. na to, czy wdrożone były procesy zarządzania ryzykiem, czy były one właściwie wykorzystywane oraz czy podjęte zostały adekwatne środki techniczne i organizacyjne, by zminimalizować ryzyka.
  • Asertywność w firmie. Sztuka mówienia "nie" bez poczucia winy
    10.12.2024
    Asertywność to sztuka, która wielu z nas przychodzi z trudem. Często boimy się, że mówiąc „nie”, ktoś odbierze nas jako mniej zaangażowanych lub wręcz nieuprzejmych. Efekt? Na własne życzenie pakujemy się w nadmiar obowiązków, zadania, na które nie mamy czasu, lub pomaganie, choć sami potrzebujemy wsparcia.
  • Optymalizacja procesów w firmie. Klucz do efektywności i rozwoju
    09.12.2024
    W dzisiejszym dynamicznym świecie, gdzie konkurencja rośnie, a tempo zmian staje się coraz szybsze, umiejętność usprawniania działań wewnętrznych stała się niezbędna. Optymalizacja pozwala nie tylko na obniżenie kosztów i zwiększenie efektywności, ale także na uzyskanie przewagi konkurencyjnej poprzez szybsze dostosowywanie się do potrzeb rynku. To proces, który pozwala wykorzystać potencjał organizacji, eliminując marnotrawstwo zasobów, minimalizując błędy i poprawiając jakość działań.
  • Jakie prezenty wręczać pracownikom i kontrahentom
    27.11.2024
    Przez wiele lat normą w biznesie było obdarowywanie się butelką wina czy gadżetami z logo. Dziś takie upominki lepiej zachować dla siebie, bo mogą zostać odebrane jako wyraz cringu. Młodsze pokolenia pracowników wnosi na rynek nowe zasady współpracy, również w sferze benefitów i giftów. Jak zatem wybrać bezpieczny, ale też nie byle jaki prezent?
  • Hejt - co za to grozi?
    19.11.2024
    Co to jest hejt, zwany też mową nienawiści? Hejt jest pojęciem bardzo szerokim nieposiadającym definicji prawnej. Może stanowić takie czyny zabronione przez Kodeks karny jak np. zniesławienie, znieważenie, uporczywe nękanie, czy groźby karalne.
  • Wywiad gospodarczy w warunkach wojen ekonomicznych (1)
    15.11.2024
    Wywiad gospodarczy stanowi istotny element gospodarki wolnorynkowej. W warunkach wojen ekonomicznych dochodzi do destrukcji wolnego rynku. Jaki wpływ mają instrumenty wojen ekonomicznych na funkcjonowanie wywiadu gospodarczego? Jakie jest znaczenie wywiadu gospodarczego w firmie funkcjonującej w warunkach ekonomiczno-finansowych wojen?
  • Człowiek do zadań specjalnych
    14.11.2024
    W dzisiejszych czasach właściciele firm muszą stawiać czoła niespotykanej dotąd dynamice zmian. Cyfryzacja, globalizacja, transformacje rynkowe, a także nieustannie zmieniające się oczekiwania klientów i technologiczne innowacje, stawiają przed przedsiębiorstwami wyzwania, których nie można zignorować. Dla wielu firm walka o przetrwanie, a jednocześnie osiąganie konkurencyjnego rozwoju, staje się coraz trudniejsza. Transformacja biznesowa, aby była skuteczna, wymaga nowego podejścia – elastyczności, umiejętności szybkiego reagowania na zmieniające się warunki oraz wykorzystania innowacyjnych narzędzi.
  • Budowanie ochrony dla firmowej marki
    13.11.2024
    Często dokonując wyborów konsumenckich, podświadomie a często też zupełnie intencjonalnie możemy wybrać coś droższego tylko ze względu na dobrze znany lub bardziej prestiżowy „znaczek”. Świadomość tego, jak dużą siłę może mieć marka, powinna być jedną z kluczowych kwestii w działalności przedsiębiorcy.
  • Zarządzanie jak ogrodnictwo. Jak pielęgnować zespół, aby wzrastał?
    12.11.2024
    Zarządzanie zespołem i ogrodnictwo mają więcej wspólnego, niż mogłoby się wydawać. Lider, podobnie jak ogrodnik, musi zrozumieć indywidualne potrzeby swoich „roślin” – pracowników – aby pomóc im rozkwitać. Rośliny wymagają odpowiedniej gleby, słońca i wody, a pracownicy potrzebują wsparcia, jasno wyznaczonych celów i regularnego feedbacku. Każda roślina rośnie w swoim tempie, a dobry ogrodnik dostosowuje opiekę do jej wymagań.
  • Zjawisko stresu, co o nim wiemy?
    22.10.2024
    Stres przekłada się na wiele obszarów naszego życia i sięga znacznie szerzej niż firma, biznes czy praca. Wszystko zaczyna się od głębszego poznania siebie i lepszego zrozumienia procesów, które zachodzą w nas każdej sekundy życia. Lepsze radzenie sobie ze stresem opiera się na lepszym poznaniu siebie i zrozumieniu całego zjawiska stresu.
  • Patenty dla MŚP - droga dla rozwoju innowacji
    16.10.2024
    Droga do powstania wynalazku jest różna, czasem wystarczy chwila (w myśl zasady, potrzeba matką wynalazku), czasem to lata żmudnych badań. Wynalazek ma często potencjał komercyjny i wtedy staje się przed kluczowym pytaniem – czy nasza konkurencja będzie w stanie odtworzyć go, np. rozbierając na „śrubki” nasze urządzenie czy będzie mieć problem.
  • Jak ESG wpływa na postrzeganie firm w Polsce
    15.10.2024
    Temat ESG to stosunkowo nowa sprawa w przestrzeni publicznej. W sferze biznesowej już mniej, ale ciągle to nowość dla wielu. W ostatnich latach ESG stało się kluczowym elementem strategii biznesowych na całym świecie, w tym również w Polsce. Firmy wdrażające zasady ESG, zyskują na wiarygodności, przyciągają inwestorów i budują pozytywny wizerunek, a to przydaje się w budowaniu autorytetu marki oraz wizerunku dobrego pracodawcy.
  • Prokrastynacja: koszmar w pracy menedżera
    10.10.2024
    Głównym zadaniem menedżera w organizacji jest realizacja procesu zarządzania. Zgodnie ze sztuką tematu zalicza się do niego planowanie, organizowanie, przewodzenie, motywowanie, kontrolowanie, a także podejmowanie decyzji. Rolą menedżera jest także motywowanie zespołu do bardziej efektywnej pracy, gdyż to on odpowiada za efekty działań zespołu przed zarządem firmy.
  • Lider jako kapitan emocji w organizacji
    09.10.2024
    Dlaczego niektórzy liderzy, dysponując identycznymi zasobami i działając w tych samych okolicznościach, osiągają lepsze wyniki niż inni? Tajemnica może tkwić w czymś niewidocznym na pierwszy rzut oka, ale o ogromnym znaczeniu inteligencji emocjonalnej. Gdy intelekt lidera (IQ) łączy się z jego zdolnościami emocjonalnymi (EQ), otwierają się przed nim nowe możliwości. Zrozumienie, jak empatia i samoświadomość mogą stać się katalizatorami sukcesu, jest bezcenne.
  • Negocjacje to nie film. Nie pisz scenariuszy
    20.09.2024
    Właśnie trwają przygotowania do ważnych negocjacji. W spotkaniu uczestniczy Jan – właściciel, szefowa sprzedaży – Magda, dyrektor finansowy – Maciej i handlowiec – Damian. Jeżeli rozmowy zakończą się powodzeniem, firma podpisze olbrzymi kontrakt, który zapewni im nie mniej niż trzydzieści procent obrotu w kolejnym roku. Współpraca z tym klientem trwa już od trzech lat, ale nigdy nie było perspektyw na tak duży obrót.
  • Własność intelektualna w małych i średnich firmach
    17.09.2024
    Zgodnie z definicją, własność intelektualna (IP), to forma własności niematerialnej, wytwór ludzkiego umysłu. Właściwie IP, można określić jako prawa umożliwiające uzyskania praw monopolizujących wytwory umysłu ludzkiego. Najbardziej rozpowszechnionym i utrwalonym w świadomości prawem wyłącznym są prawa autorskie, często IP kojarzone jest głównie z branżami kreatywnymi, co jest dość sporym uproszczeniem.
  • Mentoring jako narzędzie wzmacniania poczucia wartości w pracy
    16.09.2024
    Mentoring to kluczowa strategia rozwoju osobistego i zawodowego, która nabiera coraz większego znaczenia w ewoluującym środowisku biznesowym. Nie tylko przyspiesza przekaz wiedzy i umiejętności, ale staje się kluczowym elementem budowania silnych relacji w organizacji. W pracy, gdzie presja i oczekiwania mogą prowadzić do spadku motywacji, mentoring odgrywa kluczową rolę we wzmacnianiu poczucia wartości pracowników.
  • Prowadzisz negocjacje z obcokrajowcami? Naukowcy wiedzą, jak robić to skutecznie
    13.09.2024
    Negocjacje biznesowe z przedstawicielami innych kultur nie należą do najprostszych. Okazuje się jednak, że naukowcy znaleźli na to sposób. Chciałabym podzielić się wskazówkami, jak wykorzystać wiedzę naukową podczas negocjacji z obcokrajowcami.
  • Jak dobierać kompetencje, taktyki i narzędzia marketingowe B2B w MŚP
    11.09.2024
    W poprzednich artykułach poruszałem tematy związane z podstawami marketingu B2B w MŚP. Dziś czas na materiał bardziej szczegółowy, opisujący sprawdzone sposoby na zarządzanie kompetencjami i dobieranie odpowiednich taktyk i narzędzi marketingowych.
  • Wpływ stresu na podejmowanie decyzji
    10.09.2024
    Stres to reakcja organizmu na wyzwania i zagrożenia, która może wpływać na funkcjonowanie zarówno na poziomie fizjologicznym, jak i psychologicznym. Wiemy, że jest to złożony stan, który wywołują czynniki stresogenne, prowadzące do zmiany w organizmie, takich jak zwiększone wydzielanie hormonów, przyspieszone tętno czy zmiany w procesach poznawczych. Zarządzanie ryzykiem to proces identyfikacji, oceny i priorytetyzacji ryzyka, a następnie wdrażanie środków kontrolnych w celu minimalizacji, monitorowania i kontrolowania prawdopodobieństwa wystąpienia ryzyka lub jego wpływu i poziom stresu ma tu ogromne znaczenie.

1 2 3 4 7

Polecane
Zapisz się do newslettera:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach marketingu usług i produktów partnerów właściciela serwisów.