Planowanie własnego work-life balance na 2025 rok
28.01.2025
Drodzy Szefowie, Właściciele, Prezesi, czy zaplanowaliście już cele na kolejny rok? Czy są to cele długo i krótko terminowe? A czy są SMART? Specyficzne, mierzalne, ambitne, realistyczne, terminowe? Pewnie TAK. Szczególnie jeśli chodzi o ambicje, tego przeważnie tym celom nie brakuje. Planujemy: minimalną liczbę klientów, minimalną liczbę usług, produkcję czy wreszcie minimalny przychód do osiągnięcia. To ma być minimum, a im więcej, tym lepiej.