Założenia projektu
W dzisiejszych czasach sukces firm zależy od wielu czynników, które nie mają stricte charakteru materialnego. Właściciele firm i menadżerowie w zarządzaniu przedsiębiorstwem szczególną uwagę zwracają na zarządzanie aktywami, majątkiem produkcyjnym i pozaprodukcyjnym, infrastrukturą i wynikami finansowymi (zazwyczaj w perspektywie jednego roku), pomijając takie kwestie jak:
- zapewnienie odpowiednich warunki pracy i wysokiego poziom motywacji wśród pracowników
- pozyskiwanie (utrwalanie) zaufania i lojalności obecnych i potencjalnych klientów
- budowanie relacji i wsparcia w społeczności lokalnej
- dbanie o wizerunek i postrzeganie firmy (marka firmy)
- zwiększanie rozpoznawalności firmy wśród klientów, lokalnej społeczność, partnerów biznesowych
- pozyskanie zaufania i przychylności władz samorządowych
- wprowadzanie w obszar działalności firmy rozwiązań innowacyjnych
- budowanie partnerskich relacji z władzą samorządową
- dbanie o środowisko naturalne w odniesieniu do prowadzonej przez firmę działalności.
Budowanie przewagi konkurencyjnej firmy to trudne zadanie wymagające procesowego podejścia i planowania. Projekt „Społeczna odpowiedzialność biznesu” (SOB) ma na celu wsparcie firm z sektora MSP w budowaniu i umacnianiu ich konkurencyjności poprzez planowe zarządzanie wskazanymi wyżej aspektami.

¬ródło: Det Norske Veritas
Jeśli chcesz zarządzać firmą wg najlepszych i sprawdzonych strategii, które pozwoliły przedsiębiorcom w Polsce i za granicą zdobyć silną pozycję na rynku, zgłoś się do projektu „Społeczna Odpowiedzialność Biznesu”.
Przy wsparciu profesjonalnych i doświadczonych doradców opracowany zostanie Plan Rozwoju dla Twojej firmy w obszarze zrównoważonego rozwoju.
Dzięki udziałowi w projekcie poznasz sposoby budowania silnej, stabilnej i odpowiedzialnej firmy a także wdrożysz pierwsze projekty i działania w obszarze SOB.
Społeczna odpowiedzialność biznesu to nowy sposób na wykorzystanie szans w biznesie.
Do kogo skierowany jest projekt?
Do właścicieli, kadry zarządzającej oraz pracowników mikro*, małych i średnich przedsiębiorstwa, które chcą wprowadzać w działania firmy zasady i praktyki odpowiedzialnego biznesu.
Działaniami doradczymi i szkoleniowymi objętych zostanie ponad 1000 pracowników z 257 przedsiębiorstw z terenu całej Polski.
Struktura wielkości przedsiębiorstw w projekcie
257 przedsiębiorstw w tym: 26 mikro, 180 małych oraz 51 średnich
257 przedsiębiorstw w tym: 26 mikro, 180 małych oraz 51 średnich

* z udziału w projekcie wykluczone są przedsiębiorstwa samozatrudnione.
Do projektu mogą aplikować wszystkie firmy, które spełniają łącznie poniższe warunki:
- posiadają siedzibę na terytorium RP
- przynależą do sektora mikro, małych lub średnich przedsiębiorców
- posiadają potencjał do wdrożenia działań w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu
- posiadają ograniczone zasoby organizacyjno-finansowe, które stanowią barierę dla ich dalszego rozwoju (dotyczy wyłącznie firm średnich)
- zatrudniają pracowników (minimalny poziom zatrudnienia to cztery osoby)
- pozostają poza charakterystyką „przedsiębiorcy zagrożonego” - nie spełnia warunków określonych w art. 1 ust. 7 rozporządzenia Komisji (WE) nr 800/2008
Dlaczego warto zgłosić firmę do projektu?
Przedsiębiorstwo uzyska w ramach projektu profesjonalne wsparcie na trzech etapach realizacyjnych:
- Opracowanie Planu Rozwoju dla przedsiębiorcy, w którym wskazane będą działania niezbędne do realizacji tak, aby dany mikro, mały lub średni przedsiębiorca mógł wdrożyć i prowadzić działania w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu (Etap I)
- Realizację działań doradczo-szkoleniowych wynikających z planów rozwoju, tj. wdrożenie planów rozwoju (Etap II)
- Wdrożenie przez przedsiębiorcę działań w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu (Etap III).
- solidnego pracodawcy w oczach klientów i pracowników
- godnego zaufania partnera w biznesie
- przedsiębiorstwa o wysokich standardach etycznych
- aktywnego inicjatora życia lokalnej społeczności
Zakres pomocy w ramach projektu
Udział firmy w projekcie "Społeczna odpowiedzialność biznesu" obejmuje 4 etapy:

Etap I: Proces rekrutacji - weryfikacja spełnienia przez firmę kryteriów dostępu do projekt
Etap II: Przygotowania Planu Rozwoju (PR) - celem opracowania Planu Rozwoju jest dokładne określenie, jakie działania powinien podjąć przedsiębiorca, aby wdrożyć wybrane działania w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu
Etap III: Realizacja doradztwa i szkoleń - celem tego etapu jest przygotowanie przedsiębiorcy, poprzez realizację działań doradczych i szkoleniowych, do uruchomienia pierwszych działań w obszarze społecznej odpowiedzialności biznesu
ETAP IV: Rozpoczęcie wdrożenia - na tym etapie przedsiębiorca przy wsparciu doradcy rozpoczyna realizację pierwszych projektów dot. wyznaczonej w PR strategii zrównoważonego rozwoju
Zasady finansowania
Wszystkie działania oferowane przedsiębiorcom w ramach projektu Społeczna Odpowiedzialność Biznesu są bezpłatne*
* Dotyczy to przedsiębiorstw, które nie wykorzystały limitu pomocy de minimis. W przypadku przedsiębiorstw, które wykorzystały ten limit, możliwe jest finansowanie udziału przez udzielenie pomocy innej niż pomoc de minimis zgodnie z obowiązującymi przepisami co wiąże się ze złożeniem przez przedsiębiorcę dodatkowych dokumentów:
Aplikuj do projektu – szczegóły na stronie: www.sob.parp.gov.pl
